Статья 213 ТК РФ посвящена медицинским осмотрам. Цель их проведения – проверка состояния здоровья работника перед поступлением на работу и в ходе исполнения трудовых обязанностей. Некоторые факторы или работы для представителей конкретных профессий признаются государством опасными и требуют периодического отслеживания их влияния. Медосмотры призваны сохранить здоровье самого работника и других граждан (например, если работник трудится в сфере общепита).
Пока ст. 213 ТК РФ в 2022 году не менялась, но есть законопроекты о внесении поправок в эту норму. Подробнее – далее в статье.
Основной смысл и структура статьи
Статья 213 ТК РФ с изменениями на 2022 год медосмотр вводит в качестве обязательной процедуры для работников, трудящихся во вредных и опасных условиях, а также на транспорте. Цель прохождения медосмотра также указана – определение пригодности гражданина для исполнения трудовой функции, предотвращение наступления профзаболеваний (ч. 1 ст. 213 ТК РФ). Работники общепита, водопровода, медучреждений, педагоги проходят медосмотры в целях охраны здоровья населения (ч. 2 ст. 213 ТК РФ).
В статье восемь пунктов, которые регулируют правоотношения по проведения медосмотров, и содержат отсылки к другим нормативным актам. Также стоит указать, что Приказом Минздрава России №29н от 28.01.2021 года изменен порядок их прохождения.
Приказ 29н от 28.01.2021 Минздрава РФ – новый порядок проведения медосмотров с 1 апреля 2021 года
Содержание статьи
Также части статьи устанавливают следующие положения:
- для некоторых работников могут вводиться ежедневные медосмотры (ч. 3 ст. 213). Время их прохождения считается рабочим;
- часть 4 статья 213 ТК РФ с изменениями на 2022 год указывает, что перечень вредных факторов и порядок прохождения медосмотров устанавливаются уполномоченным органом (Минздрав РФ). Порядок в 2022 году изменен;
- органы местного самоуправления вправе вводить дополнительные основания для медосмотров у отдельных работодателей (ч. 5 ст. 213);
- часть 6 устанавливает возможность проведения в ходе осмотра исследований на предмет наличия в организме работника психотропных и наркотических веществ;
- часть 7 ст. 213 ТК РФ психиатрическое освидетельствование вводит в качестве обязательного для работников на вредных и опасных производствах и еще для ряда работников (список утвержден в Постановление Совета Министров – Правительства РФ от 28 апреля 1993 г. N 377). Периодичность – раз в 5 лет;
- ч. 8 ст. 213 ТК РФ устанавливает, что медосмотры проводятся за счет работодателя. Это правило действует и для предварительных медосмотров, при поступлении на службу. Причем судебная практика исходит из того, что оплата медучреждению должна производиться сразу работодателем, так как компенсация расходов работника на медосмотр в ТК РФ не закреплена.
Таким образом, периодичность прохождения медосмотров устанавливается в зависимости от рода деятельности Приказом Минздрава РФ.
Планируемые изменения
Проектом закона планируется изменения в порядок проведения медосмотра с учетом развития техники. Ст. 213 ТК РФ в новой редакции будет предусматривать возможность (но не обязанность) проведения ежедневных осмотров (предрейсовых, послерейсовых и т.д.) с использованием дистанционных способов передачи информации.
Коды нетрудоспособности 01 и 02 – расшифровка в больничном лист
Полный текст ст. 213 ТК РФ
Статья 213 ТК РФ. Медицинские осмотры некоторых категорий работников (в редакции 2022 года)
Работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года – ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры.
Работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, а также некоторых других работодателей проходят указанные медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний.
Настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для отдельных категорий работников могут устанавливаться обязательные медицинские осмотры в начале рабочего дня (смены), а также в течение и (или) в конце рабочего дня (смены). Время прохождения указанных медицинских осмотров включается в рабочее время.
Вредные и (или) опасные производственные факторы и работы, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, порядок проведения таких осмотров определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
В случае необходимости по решению органов местного самоуправления у отдельных работодателей могут вводиться дополнительные условия и показания к проведению обязательных медицинских осмотров.
Федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для отдельных категорий работников медицинскими осмотрами может предусматриваться проведение химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов.
Работники, осуществляющие отдельные виды деятельности, в том числе связанной с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающие в условиях повышенной опасности, проходят обязательное психиатрическое освидетельствование не реже одного раза в пять лет в порядке, устанавливаемом уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.
Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.
